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Les solutions d'éclairage intelligentes

des leviers déterminants pour la satisfaction et la fidélisation des employés

Le Covid a bouleversé le monde du travail et les experts s'accordent pour confirmer que le télétravail continuera à occuper une place importante à l'avenir. Mais qu'est-ce que cela signifie pour notre vie professionnelle et notre manière de travailler au quotidien? Comment faut-il concevoir les espaces pour que les employés aient à nouveau envie d’aller au bureau ? Et comment l'éclairage peut-il y contribuer ? Nous avons posé ces questions à notre spécialiste, Omar Rabah, Application Manager Office chez TRILUX.

1. Où préférez-vous travailler, m. Rabah : en télétravail ou au bureau ?

Je n’ai pas réellement de préférence, j’adapte mon lieu de travail en fonction de mes besoins et des tâches que j’ai à accomplir. Actuellement, je suis en télétravail deux jours par semaine en moyenne.

2. De nombreux employés souhaitent continuer àtélétravailler et certains sont prêts à quitter leur emploi s'ils ne sont pas satisfaits de l’offre de télétravail de leur entreprise. Avons-nous encore besoin de bureaux ?

Tout comme nous ne voulons plus renoncer au télétravail, nous ne devrions pas non plus abandonner le bureau comme lieu de travail. La pandémie a changé notre manière de travailler. Le rôle du bureau va évoluer : il sera davantage un lieu de rencontres et d’échanges qu’un espace dédié au travail individuel et silencieux. Il permettra encore plus qu’aujourd’hui de tisser des liens et de construire des relations de confiance. Il stimulera la créativité, l’innovation et la communication. Les journées au bureau seront peut-être moins fréquentes que par le passé, mais elles seront plus utiles.

3. Du mobilier confortable, une cafétéria agréable et des corbeilles de fruits suffisent-ils à inciter les employés à revenir au bureau ?

Le défi consiste à transformer le bureau en un lieu où les employés aiment aller et se retrouver. Trois facteurs sont déterminants : l'espace, la technologie et l'organisation. Les nouveaux bureaux peuvent être adaptés à tout moment et de manière flexible aux besoins et aux souhaits des employés. Il n'y a pas un modèle unique à respecter. Chaque entreprise doit élaborer avec ses employés le bon concept pour créer un environnement de travail agréable et durable.

 

 

4. Quelle contribution l'éclairage peut-il apporter ?

Les solutions d'éclairage intelligentes et personnalisées sont des leviers déterminants pour la satisfaction et la fidélisation des employés. Les concepts globaux d' éclairage de bureau assurent un éclairage sur mesure qui peut être réglé de manière flexible et adapté avec précision aux besoins de l’utilisateur. La lumière a aussi un impact considérable sur le bien-être et la capacité de concentration des employés. Des conditions de travail adaptées impliquent un éclairage qui préserve et améliore la santé des occupants. De plus en plus d'entreprises en sont conscientes.

 

5. Pouvez-vous illustrer votre propos par un exemple ?

Nous avons équipé le nouveau siège social de BNP Paribas à Bruxelles avec nos solutions d' ÉCLAIRAGE BIODYNAMIQUE (HCL). Lors de la conception des nouveaux bureaux, le bien-être et la santé des employés étaient des priorités. L’intensité lumineuse et la température de couleur de nos solutions HCL évoluent au cours de la journée de la même manière que les variations de la lumière naturelle : du blanc froid le matin au blanc chaud le soir. L’éclairage biodynamique soutient le rythme circadien des occupants et contribue à leur bien-être.

6. Au siège de TRILUX à Arnsberg, les bureaux sont transformés en nouveaux espaces de travail. quels sont les principes de ce projet ?

Nous voulions créer un environnement de travail flexible, évolutif et durable dans lequel les employés se sentent bien et qui stimule leur motivation et leur créativité. Leurs besoins et leurs souhaits sont au cœur du concept de Multispace.

 

7. Quels sont les leviers et les arguments qui nous permettent de faire la différence dans les nouveaux espaces de travail ?

Créé il y a 111 ans, TRILUX est le leader du marché de l'éclairage professionnel en Allemagne. Nos exigences élevées en matière de qualité se retrouvent dans tous nos produits, nos systèmes de gestion d'éclairage et nos services. En étroite collaboration avec nos clients, nous développons des solutions personnalisées et modernes qui contribuent à long terme au bien-être des employés.

8. Comment répondre à ces évolutions ?

La transformation du monde du travail montre clairement que les bureaux deviennent des lieux de vie. Cela signifie que les plateaux de bureaux doivent devenir encore plus attrayants et esthétiques. Par conséquent, les luminaires jouent un rôle de plus en plus important en tant qu’éléments de design et ne peuvent plus se contenter de s’intégrer parfaitement à l'architecture du bâtiment. Ils participent activement à l’aménagement et à l’attractivité des espaces. Pour y parvenir, nous nous appuyons aussi sur la gamme de notre filiale Oktalite et sur les luminaires spéciaux de l'équipeTRILUX Architectural.

Redaktion
Kristin Habbel
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